Haciendo Empresa: Coaching para el trabajo

Hace unos días estuve asesorando a un empresario quien me explicó los problemas que el veía en sus empleados. Las frases que más frecuencia escuché fueron “mala actitud”, “complacencia” y fuertes quejas contra los jefes de las diferentes áreas. Era evidente la falta de compromiso del personal y que necesitaban urgentemente coaching y un buen líder que los dirija y los alinie con los objetivos de la empresa para retomar el rumbo y hacerla crecer.

A las pocas horas tuve la oportunidad de entrevistar a los postulantes a la Jefatura de RRHH y de todas los candidatos solo uno me dijo las palabras que yo estaba esperando escuchar: “coaching” y “liderazgo”.

Les presento el siguiente artículo, de LifePe, quienes con cuatro simples consejos nos ayudan a mejorar este tipo de temas.

Link: http://life.pe/noticias-eventos/4-tips-coaching-trabajo/

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